Greentalent, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Energy, Engineering e Environment, per importante EPC Contractor attivo nello sviluppo di tecnologie e impianti per la transizione energetica (Carbon Capture, Hydrogen, Energy Storage…) ricerca un/una:

Technology Manager – Energy Transition

Il/la candidato/a ideale ha maturato una significativa esperienza in ruoli analoghi presso EPC Contractor, Licensor o Technology Provider operanti nello spazio della transizione energetica con particolare riferimento ad applicazioni per CCUS e produzione di e-fuel. Se interessati alle tematiche in oggetto, verranno valutati positivamente anche candidati con un background afferente a tecnologie tradizionali in ambito Oil&Gas e Petrochemical.

La risorsa sarà il focal point tecnico di un importante programma di sviluppo tecnologico volto all’industrializzazione di una soluzione proprietaria per la produzione di e-fuel e chemicals.

In particolare, si occuperà di:

• Sviluppo di nuove tecnologie mirate all’elettrificazione di processi chimici, in particolare riguardo alla produzione di e-fuel e chemicals a partire da TRL 4;
• Coordinamento e monitoraggio delle attività di progettazione ed implementazione tecnica dei reattori e della relativa componentistica;
• Definizione di Kpi di progetto e delle garanzie prestazionali di processo;
• Identificazione e collaborazione con enti terzi: università, aziende, consulenti, fornitori, necessari allo sviluppo di nuove tecnologie e processi;
• Partecipazione alla vita associativa di enti nazionali e sovranazionali per la promozione e sviluppo delle nuove tecnologie per la transizione energetica;
• Predisposizione domande di brevetti e definizione politiche brevettuali.

Si richiedono:

• Laurea in Ingegneria Chimica, Energetica o Chimica Industriale;
• Solido background nell’ambito dell’Ingegneria di Processo. Costituirà un requisito preferenziale aver preso parte a progetti di R&D/Product Development, specialmente se nell’ambito della transizione energetica/Syngas/e-fuels;
• Completano il profilo attitudine al lavoro in team, flessibilità, problem solving e spirito d’iniziativa.

Sede di lavoro: Milano.